考點(diǎn)三:權(quán)益結(jié)算的股份支付的會(huì)計(jì)處理
一、換取職工服務(wù)的股份支付的核算
1不是授予后可立即行權(quán)的:對(duì)于換取職工服務(wù)的股份支付,企業(yè)應(yīng)當(dāng)以股份支付所授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量。企業(yè)應(yīng)在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,以對(duì)可行權(quán)權(quán)益工具數(shù)量的最佳估計(jì)為基礎(chǔ),按照權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值,將當(dāng)期取得的服務(wù)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費(fèi)用,同時(shí)計(jì)入資本公積中的其他資本公積。
①授予日不需要作處理。
②在等待期的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日按授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值作處理:
借:管理費(fèi)用或生產(chǎn)成本等
貸:資本公積——其他資本公積
③可行權(quán)日:
借:銀行存款(收到的款項(xiàng))
資本公積——其他資本公積
貸:股本
資本公積——股本溢價(jià)
④可行權(quán)日之后:
對(duì)于權(quán)益結(jié)算的股份支付,在可行權(quán)日之后不再對(duì)已確認(rèn)的成本費(fèi)用和所有者權(quán)益總額進(jìn)行調(diào)整。
2授予后立即可行權(quán)的:換取職工提供服務(wù)的權(quán)益結(jié)算的股份支付(例如授予限制性股票的股份支付),應(yīng)在授予日按照權(quán)益工具的公允價(jià)值,將取得的服務(wù)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費(fèi)用,同時(shí)計(jì)入資本公積中的股本溢價(jià)。
授予日會(huì)計(jì)處理:
借:管理費(fèi)用或生產(chǎn)成本等 (授予日期權(quán)的公允價(jià)值)
貸:資本公積——股本溢價(jià)
二、回購(gòu)股份進(jìn)行職工期權(quán)激勵(lì)
注意:企業(yè)以回購(gòu)股份形式獎(jiǎng)勵(lì)本企業(yè)職工的,屬于權(quán)益結(jié)算的股份支付。
企業(yè)回購(gòu)股份時(shí),應(yīng)按回購(gòu)股份的全部支出作為庫(kù)存股處理,同時(shí)進(jìn)行備查登記。
三、換取其他方服務(wù)的股份支付的核算
對(duì)于換取其他方服務(wù)的股份支付,企業(yè)應(yīng)當(dāng)以股份支付所換取的服務(wù)的公允價(jià)值計(jì)量。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照其他方服務(wù)在取得日的公允價(jià)值,將取得的服務(wù)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或費(fèi)用。
會(huì)計(jì)處理思路同“換取職工服務(wù)的股份支付的核算”。
四、權(quán)益工具公允價(jià)值無(wú)法可靠確定時(shí)的處理
在極少數(shù)情況下,授予權(quán)益工具的公允價(jià)值無(wú)法可靠計(jì)量,企業(yè)應(yīng)在獲取服務(wù)的時(shí)點(diǎn)、后續(xù)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日和結(jié)算日,以內(nèi)在價(jià)值代替公允價(jià)值來(lái)計(jì)量該權(quán)益工具,內(nèi)在價(jià)值的變動(dòng)應(yīng)計(jì)入當(dāng)期損益。
內(nèi)在價(jià)值是指交易對(duì)方有權(quán)認(rèn)購(gòu)或取得的股份的公允價(jià)值,與其按照股份支付協(xié)議應(yīng)當(dāng)支付的價(jià)格間的差額。
【例題1】關(guān)于權(quán)益結(jié)算的股份支付的計(jì)量,下列說(shuō)法中錯(cuò)誤的是(?。?/P>
A應(yīng)按授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量,不確認(rèn)其后續(xù)公允價(jià)值變動(dòng)
B對(duì)于換取職工服務(wù)的股份支付,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日的公允價(jià)值計(jì)量
C對(duì)于授予后立即可行權(quán)的換取職工提供服務(wù)的權(quán)益結(jié)算的股份支付,應(yīng)在授予日按照權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量
D對(duì)于換取職工服務(wù)的股份支付,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值,將當(dāng)期取得的服務(wù)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費(fèi)用,同時(shí)計(jì)入資本公積中的其他資本公積。
『正確案』B
【例題2】在股份支付中,當(dāng)授予權(quán)益工具的公允價(jià)值無(wú)法可靠計(jì)量時(shí),企業(yè)對(duì)該權(quán)益工具應(yīng)采用的計(jì)量基礎(chǔ)是(?。?/P>
A交易對(duì)方認(rèn)購(gòu)股份的公允價(jià)值
B股份支付協(xié)議約定的執(zhí)行價(jià)格
C權(quán)益工具的內(nèi)在價(jià)值
D授予日股份的公允價(jià)值
『正確案』C
【例題3】20×6年12月20日,經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn),甲公司向100名高管人員每人授予2萬(wàn)股普通股(每股面值1元)。根據(jù)股份支付協(xié)議的規(guī)定,這些高管人員自20×7年1月1日起在公司連續(xù)服務(wù)滿3年,即可于20×9年12月31日無(wú)償獲得授予的普通股。甲公司普通股20×6年12月20日的市場(chǎng)價(jià)格為每股12元,20×6年12月31日的市場(chǎng)價(jià)格為每股15元。
20×7年2月8日,甲公司從二級(jí)市場(chǎng)以每股10元的價(jià)格回購(gòu)本公司普通股200萬(wàn)股,擬用于高管人員股權(quán)激勵(lì)。
在等待期內(nèi),甲公司沒(méi)有高管人員離開(kāi)公司。20×9年12月31日,高管人員全部行權(quán)。當(dāng)日,甲公司普通股市場(chǎng)價(jià)格為每股135元。
要求:根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,回下列第1題至第2題。
1甲公司在確定與上述股份支付相關(guān)的費(fèi)用時(shí),應(yīng)當(dāng)采用的權(quán)益性工具的公允價(jià)值是(?。?。
A20×6年12月20日的公允價(jià)值
B20×6年12月31日的公允價(jià)值
C20×7年2月8日的公允價(jià)值
D20×9年12月31日的公允價(jià)值
『正確案』A
『案解析』權(quán)益結(jié)算的股份支付中,權(quán)益工具的公允價(jià)值應(yīng)該按照授予日的公允價(jià)值確定。
2甲公司因高管人員行權(quán)增加的股本溢價(jià)金額是(?。?。
A-2 000萬(wàn)元
B0
C400萬(wàn)元
D2 400萬(wàn)元
『正確案』C
『案解析』
回購(gòu)股票:
借:庫(kù)存股
2 000
貸:銀行存款
2 000
三年中每年末:
借:管理費(fèi)用
800
貸:資本公積-其他資本公積
800
行權(quán)時(shí):
借:資本公積-其他資本公積
2 400
貸:庫(kù)存股
2 000
資本公積-股本溢價(jià)
400
【例題4】A公司為一上市公司。20×2年1月1日,公司向其200名管理人員每人授予100股股票期權(quán),這些職員從20×2年1月1日起在該公司連續(xù)服務(wù)3年,即可以5元每股購(gòu)買100股A公司股票,從而獲益。公司估計(jì)該期權(quán)在授予日的公允價(jià)值為18元。
第一年有20名職員離開(kāi)A公司,A公司估計(jì)三年中離開(kāi)的職員的比例將達(dá)到20%;第二年又有10名職員離開(kāi)公司,公司將估計(jì)的職員離開(kāi)比例修正為15%;第三年又有15名職員離開(kāi)。
1費(fèi)用和資本公積計(jì)算過(guò)程如表18—1所示:
表18—1
單位:元
年 份 |
計(jì) 算 |
當(dāng)期費(fèi)用 |
累計(jì)費(fèi)用 |
20×2 |
200×100×(1-20%)×18×1/3 |
96 000 |
96 000 |
20×3 |
200×100×(1-15%)×18×2/3-96 000 |
108 000 |
204 000 |
20×4 |
155×100×18-204 000 |
75 000 |
279 000 |
2賬務(wù)處理:
(1)20×2年1月1日:
授予日不做賬務(wù)處理。
(2)20×2年12月31日:
借:管理費(fèi)用
96 000
貸:資本公積——其他資本公積
96 000
(3)20×3年12月31日:
借:管理費(fèi)用
108 000
貸:資本公積——其他資本公積
108 000
(4)20×4年12月31日:
借:管理費(fèi)用
75 000
貸:資本公積——其他資本公積
75 000
(5)假設(shè)全部155名職員都在20×5年12月31日行權(quán),A公司股份面值為1元:
借:銀行存款
77 500 (155×100×5)
資本公積——其他資本公積 279 000
貸:股本
15 500
資本公積——股本溢價(jià)
341 000
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